
Technolog to jedno z kluczowych stanowisk w zakładach produkcyjnych. Od umiejętności, znajomości wybranej dziedziny tego specjalisty często zależy np. jakość wykonanego produktu, co przekłada się na sukces finansowy przedsiębiorstwa. Nic dziwnego, że technolog o wysokich kwalifikacjach nie narzeka na brak ofert zatrudnienia.

Pracodawcy szukają osób o określonych predyspozycjach. Liczy się nie tylko wspomniane wykształcenie i doświadczenie, ale też wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne. Technolog musi potrafić pracować w grupie, w sposób klarowny komunikować się ze współpracownikami, umieć udzielać wyczerpujących wyjaśnień osobom niezaznajomionych z daną technologią.
W czasie przeglądania ofert pracy na stanowisko technologa warto zwrócić uwagę na takie kwestie jak warunki zatrudnienia. Technolog nie zawsze wykonuje obowiązki w standardowym, 8-godzinnym trybie pracy przez 5 dni w tygodniu. Opracowywanie technologii np. w naukach biologicznych czy chemicznych wiąże się z wykonywaniem odpowiednich procedur w ściśle określonym czasie, też np. w weekendy czy nocą.
Technolog może być narażony na różnego rodzaju urazy, wypadki czy uszczerbek na zdrowiu spowodowany pracą z wykorzystaniem niebezpiecznych substancji, wysokich temperatur bądź bardzo niskich temperatur. Dlatego niezwykle istotne jest przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, a także stosowanie środków ochrony indywidualnej (kasków, masek, rękawic, ubrania ochronnego itp.) oraz środków ochrony zbiorowej.
Ważne jest także, by sam pracownik wykazywał postawę poszanowania dla przepisów bezpieczeństwa, nie narażał siebie i innych na niebezpieczeństwo, informował o zagrożeniach. Technolog powinien być zatem osobą uważną, dokładną i odpowiedzialną.

Technolog to stanowisko dla osób o bogatej wyobraźni, dociekliwych i ciekawskich, którzy nieustannie zadają sobie pytanie: czy można daną rzecz wykonać lepiej, sprawniej, szybciej, mniejszym kosztem.
Mediana miesięcznej pensji samodzielnego biotechnologa to 4460 zł brutto miesięcznie. Jedna czwarta osiąga zarobki powyżej 5840 zł brutto miesięcznie.
Mediana wypłat tego specjalisty to 5020 zł brutto miesięcznie. Zarobki mogą być jednak znacznie wyższe – 25% najlepiej wynagradzanych otrzymuje co najmniej 8000 zł brutto miesięcznie.
Specjalista ds. produkcji przemysłowej zarabia 5250 zł brutto miesięcznie (mediana płac). 25% najlepiej opłacanych uzyskuje pensję co najmniej 6360 zł brutto miesięcznie.
Mediana płac technika z branży żywności wynosi 4670 zł brutto miesięcznie. Jedna czwarta specjalistów uzyskuje co miesiąc co najmniej 5040 zł brutto.
Kierownik Produkcji / Kierownik Zmianowy
Cukiernia P. Chojecki
łódzkie / Skierniewice
Obowiązki: kierowanie pracą zespołu podległych pracowników organizacja pracy działu produkcji w oparciu o plany produkcyjne nadzór nad realizacją oraz zapewnienie terminowości realizacji zleceń produkcyjnych rozwiązywanie bieżących problemów natury...
Osoba odpowiedzialna za inżynierię i technologię procesu spawania
FORTACO JL Sp. z o.o.
lubelskie / Janów Lubelski
Zadania i obowiązki: Opracowywanie, wdrażanie i uruchamianie procesów wytwarzania struktur spawanych zgodnie z zasadami Lean Manufacturing, Zapewnienie stabilnego, efektywnego i powtarzalnego procesu produkcji zespołów spawanych poprzez optymalizację oraz...
Kierownik technologii i rozwoju produktu (M/K/N)
PORTOS TR7 sp. z o.o.
wielkopolskie / Kuchary
Opis stanowiska: Koordynowanie pracy zespołu technologów oraz nadzór nad realizacją projektów technologicznych Rozwój produktów oraz inicjowanie i wdrażanie nowych technologii Zarządzanie projektami R&D (Research & Development) Analiza konkurencyjności...
Koordynator działu jakości – branża spożywcza (K/M/N)
Steam Recruitment sp. z o.o.
małopolskie / Rabka-Zdrój
Zakres obowiązków: Zarządzanie działem jakości i organizacja pracy zespołu. Nadzór nad funkcjonowaniem systemów jakościowych IFS, BRC oraz FSSC 22000. Przygotowywanie zakładu do audytów klientów i jednostek certyfikujących. Analiza reklamacji,...
Koordynator działu jakości – branża spożywcza (K/M/N)
Steam Recruitment sp. z o.o.
małopolskie / Nowy Targ
Zakres obowiązków: Zarządzanie działem jakości i organizacja pracy zespołu. Nadzór nad funkcjonowaniem systemów jakościowych IFS, BRC oraz FSSC 22000. Przygotowywanie zakładu do audytów klientów i jednostek certyfikujących. Analiza reklamacji,...
Koordynator działu jakości – branża spożywcza (K/M/N)
Steam Recruitment sp. z o.o.
małopolskie / Limanowa
Zakres obowiązków: Zarządzanie działem jakości i organizacja pracy zespołu. Nadzór nad funkcjonowaniem systemów jakościowych IFS, BRC oraz FSSC 22000. Przygotowywanie zakładu do audytów klientów i jednostek certyfikujących. Analiza reklamacji,...